MÁS ALLÁ DEL ORGANIGRAMA

Más cerca del propósito

COACHING EJECUTIVO Y LIDERAZGO CONSCIENTE

Liderar con presencia, sin perder la dirección

Durante más de 20 años, estuve en el mundo ejecutivo: como ingeniera, consultora de empresa familiar y gestora de proyectos de innovación para grandes multinacionales. Sé lo que es liderar desde la presión, desde la estrategia… y también desde el agotamiento.

Este servicio nace desde esa experiencia real, y está diseñado para acompañarte a ti, profesional o directivo/a, a liderar desde un lugar más auténtico, centrado y estratégico.

Un lugar donde el crecimiento no sea a costa de tu bienestar, y donde la visión no se desconecte de las personas.

Este acompañamiento es ideal para:

Directivos, CEOs o responsables de equipo que buscan mejorar su liderazgo, gestionar mejor a las personas o tomar decisiones con más claridad.

Emprendedores o líderes de proyectos que se sienten desbordados, estancados o en procesos de expansión o redefinición.

Profesionales en fase de cambio, fusión, transición o desgaste, que necesitan acompañamiento realista y emocionalmente inteligente.

Empresas familiares con tensiones internas, relevos generacionales, conflictos silenciosos o necesidad de profesionalización.

EMPRESAS FAMILIARES

donde el negocio y los vínculos conviven

En las empresas familiares, no se trata solo de resultados. Se trata también de lealtades invisibles, herencias emocionales y relaciones que no aparecen en el balance contable, pero lo afectan todo.
Acompaño procesos de transformación y traspaso en empresas familiares para:

  • Detectar dinámicas relacionales que afectan al negocio
  • Acompañar relevos generacionales desde el respeto y la honestidad
  • Fortalecer los lazos sin evitar el conflicto
  • Crear liderazgos colaborativos entre generaciones
  • Ayudar al/la fundador/a a soltar con paz, y a la nueva generación a tomar el rol con coherencia
  • Diseñar estructuras organizativas conscientes que integren historia, valores y futuro

ESTE PROCESO NO SOLO FORTALECE A LA EMPRESA

fortalece a la familia.

HERRAMIENTAS CON LAS QUE TRABAJO

SELECTOR

  Coaching ejecutivo y mentoring estratégico
PNL y gestión emocional para líderes
Técnicas de comunicación interna y feedback consciente
Dinámicas de equipo, role playing, mapas relacionales
Shadow Coaching y sesiones presenciales in situ, si el contexto lo requiere
Coordinación con asesores externos (psicólogos organizacionales, abogados, consultores)

BENEFICIOS DEL ACOMPAÑAMIENTO

SELECTOR

Toma de decisiones más claras, rápidas y alineadas con tu visión
Mejora en la comunicación interna y la cohesión del equipo
Aumento de la motivación, foco y autoliderazgo
Prevención (o resolución) de conflictos relacionales o estratégicos
Redefinición del rol del líder, desde un lugar más presente, humano y equilibrado
Profesionalización de la estructura familiar, sin perder los valores que la sostienen

CASOS REALES

de transformación

«Tenía miedo de soltar, pero también estaba agotado. Noelia nos ayudó a entendernos como familia y como socios. Hoy trabajo menos, confío más y veo a mis hijos liderar desde su propia voz.»

«Estaba en plena fusión de empresa y sentía que se me iba la vida. Con este proceso recuperé foco, estructura emocional y una forma más humana de liderar sin perder resultados.»

Marta, 40 años, Ejecutiva de expansión

«Pasé de estar perdida y quemada a rediseñar mi negocio desde lo que me representaba. Noelia me ayudó a tomar decisiones empresariales desde mi SER, no desde el miedo.»

Rocío, 37 años, Emprendedora creativa

Recogida de información

Observamos el contexto y analizamos dinámicas

detectamos necesidades

Toma de consciencia

Identificamos patrones, creencias limitantes y puntos ciegos.

Los bloqueos no siempre están dónde creemos

Plan de acción

Se establecen metas claras, realistas y alineadas con la visión de la empresa

Identificamos áreas de mejora en el sistema

Seguimiento activo

Revisamos resultados,medimos avances y se optimizan los siguientes pasos.

Evaluación y reajuste

¿Quieres explorar si este proceso es para ti o tu empresa?

Te ofrezco una primera entrevista diagnóstica gratuita, donde analizaremos juntos/as tu situación actual, tu punto de bloqueo o expansión, y veremos qué tipo de acompañamiento puede ayudarte a avanzar con propósito y dirección.

Liderar no es solo ocupar un cargo. Es tener la claridad, la calma y la dirección necesarias para construir algo que te represente sin dejarte a ti fuera del camino.