Coaching familiar
Coaching personal
Orientación profesional
Coaching ejecutivo
Acompañamiento para adolescentesCOACHING EJECUTIVO Y LIDERAZGO CONSCIENTE
Liderar con presencia, sin perder la dirección
Durante más de 20 años, estuve en el mundo ejecutivo: como ingeniera, consultora de empresa familiar y gestora de proyectos de innovación para grandes multinacionales. Sé lo que es liderar desde la presión, desde la estrategia… y también desde el agotamiento.
Este servicio nace desde esa experiencia real, y está diseñado para acompañarte a ti, profesional o directivo/a, a liderar desde un lugar más auténtico, centrado y estratégico.
Un lugar donde el crecimiento no sea a costa de tu bienestar, y donde la visión no se desconecte de las personas.
Este acompañamiento es ideal para:
Directivos, CEOs o responsables de equipo que buscan mejorar su liderazgo, gestionar mejor a las personas o tomar decisiones con más claridad.
Emprendedores o líderes de proyectos que se sienten desbordados, estancados o en procesos de expansión o redefinición.
Profesionales en fase de cambio, fusión, transición o desgaste, que necesitan acompañamiento realista y emocionalmente inteligente.
Empresas familiares con tensiones internas, relevos generacionales, conflictos silenciosos o necesidad de profesionalización.
EMPRESAS FAMILIARES
donde el negocio y los vínculos conviven
En las empresas familiares, no se trata solo de resultados. Se trata también de lealtades invisibles, herencias emocionales y relaciones que no aparecen en el balance contable, pero lo afectan todo.
Acompaño procesos de transformación y traspaso en empresas familiares para:
- Detectar dinámicas relacionales que afectan al negocio
- Acompañar relevos generacionales desde el respeto y la honestidad
- Fortalecer los lazos sin evitar el conflicto
- Crear liderazgos colaborativos entre generaciones
- Ayudar al/la fundador/a a soltar con paz, y a la nueva generación a tomar el rol con coherencia
- Diseñar estructuras organizativas conscientes que integren historia, valores y futuro
ESTE PROCESO NO SOLO FORTALECE A LA EMPRESA
fortalece a la familia.
HERRAMIENTAS CON LAS QUE TRABAJO
Coaching ejecutivo y mentoring estratégico
PNL y gestión emocional para líderes
Técnicas de comunicación interna y feedback consciente
Dinámicas de equipo, role playing, mapas relacionales
Shadow Coaching y sesiones presenciales in situ, si el contexto lo requiere
Coordinación con asesores externos (psicólogos organizacionales, abogados, consultores)
BENEFICIOS DEL ACOMPAÑAMIENTO
Toma de decisiones más claras, rápidas y alineadas con tu visión
Mejora en la comunicación interna y la cohesión del equipo
Aumento de la motivación, foco y autoliderazgo
Prevención (o resolución) de conflictos relacionales o estratégicos
Redefinición del rol del líder, desde un lugar más presente, humano y equilibrado
Profesionalización de la estructura familiar, sin perder los valores que la sostienen
CASOS REALES
de transformación
«Tenía miedo de soltar, pero también estaba agotado. Noelia nos ayudó a entendernos como familia y como socios. Hoy trabajo menos, confío más y veo a mis hijos liderar desde su propia voz.»
Jordi, 52 años,
Fundador de empresa familiar industrial
«Estaba en plena fusión de empresa y sentía que se me iba la vida. Con este proceso recuperé foco, estructura emocional y una forma más humana de liderar sin perder resultados.»
Marta, 40 años,
Ejecutiva de expansión
«Pasé de estar perdida y quemada a rediseñar mi negocio desde lo que me representaba. Noelia me ayudó a tomar decisiones empresariales desde mi SER, no desde el miedo.»
Rocío, 37 años,
Emprendedora creativa
Recogida de información
Observamos el contexto y analizamos dinámicas
detectamos necesidades
Toma de consciencia
Identificamos patrones, creencias limitantes y puntos ciegos.
Los bloqueos no siempre están dónde creemos
Plan de acción
Se establecen metas claras, realistas y alineadas con la visión de la empresa
Identificamos áreas de mejora en el sistema
Seguimiento activo
Revisamos resultados,medimos avances y se optimizan los siguientes pasos.
Evaluación y reajuste
¿Quieres explorar si este proceso es para ti o tu empresa?
Te ofrezco una primera entrevista diagnóstica gratuita, donde analizaremos juntos/as tu situación actual, tu punto de bloqueo o expansión, y veremos qué tipo de acompañamiento puede ayudarte a avanzar con propósito y dirección.
Liderar no es solo ocupar un cargo. Es tener la claridad, la calma y la dirección necesarias para construir algo que te represente sin dejarte a ti fuera del camino.
